Todos nuestros artículos:
El burnout aumenta más entre mujeres y aun así lideran mejor, revela estudio en EU
El reporte Women in the Workplace 2021, de McKinsey, advierte que las empresas no están viendo lo que sucede con su talento y liderazgo femenino.
¿Qué son y para qué sirven las habilidades blandas? Son life skills; habilidades para la vida
Han sido bautizadas como habilidades sociales, soft skills o competencias blandas, y están definiendo el futuro laboral en el mundo.
5 claves para hacer brillar tu comunicación y tu reputación a distancia
"Comunicarnos ya era retador, y ahora lograrlo por medios digitales o mensajes escritos es un reto mucho mayor". Paulina Rensoli, experta en reputación.
4 tips para que las mujeres adopten su propio estilo de negociación con éxito
Las mujeres suelen adoptar un estilo masculino de negociación, pero al contar con habilidades y crianza distintas, eso puede ser un obstáculo.
El futbol femenil en México puede hacer ganar a todos... si lo hacemos ganar
En la Liga MX, el futbol femenil ha mostrado en poco tiempo su potencial; la pelota está en la cancha de los inversionistas para hacer ganar a las jugadoras.
Cómo D.E.S.H.A.C.E.R el impacto del estrés en tu vida diaria
¿Cómo establecer una rutina de renovación, energía y crecimiento, evitando el burnout? Escribe Viviana Alcocer, consultora en liderazgo.
Cofece multa a "caballeros" del futbol mexicano por fijar tope salarial a jugadoras
La Comisión Federal de Competencia Económica determinó que el tope de salarios a jugadoras profundizó la brecha de género.
Suprema Corte en México invalida ley de objeción de conciencia y pide reformularla
La objeción de conciencia sí es constitucional, pero no la ley que la regulaba hasta ahora, determina el pleno de la Suprema Corte de Justicia.
Test: Tu tipo de liderazgo es ¿social, autoritario o ajeno?
Responde este test, evalúate y descubre cuál es tu estilo de liderazgo: Social, Autoritario, Ajeno o de Equipo.
La ministra que en la CELAC reclamó a los líderes la falta de mujeres en la Cumbre
En la Cumbre de Estados Latinoamericanos y Caribeños solo participaron tres mujeres; únicamente una levantó la voz para acusar la desigualdad.
Las mujeres llegan más vulnerables a la edad de retiro por la brecha de género
La desigualdad laboral no solo golpea el presente de las mujeres sino su futuro y en la última etapa de la vida cuando la salud suele deteriorarse.
Las competencias laborales que te urgen y que tu título universitario no garantiza
Un mayor nivel de educación no garantiza que tengas estas habilidades y actitudes que requiere el nuevo mercado laboral, revela investigación.