Nuestra misión es cerrar la brecha de género en las organizaciones.

DaliaEmpower es una organización global que acompaña a las empresas a transformar su cultura hacia una más diversa, igualitaria e inclusiva, y que impulsa el liderazgo de las mujeres a través del desarrollo de Life Skills.
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Los derechos de las mujeres no están garantizados

Hasta el 2020, el World Economic Forum estimaba que tendrían que pasar 100 años para alcanzar la igualdad de género en el mundo. La pandemia por Covid-19 retrasó este logro a 130 años.
  • 2020

    Impacto de la pandemia por Covid-19 en las mujeres
    Las mujeres experimentaron una pérdida de empleo 1.8 veces mayor a la de los hombres. Además, la violencia familiar aumentó considerablemente durante el encierro.

  • 2021

    Rezago educativo
    Más de 11 millones de niñas podrían no volver a la escuela después de la pandemia, aumentando el riesgo de desigualdad educativa y limitando oportunidades futuras.

  • 2022

    Esfuerzos insuficientes
    A pesar de los esfuerzos, la tasa de empleo femenino no se recuperó al mismo ritmo que la masculina, subrayando la necesidad de políticas enfocadas en cerrar la brecha de género exacerbada por la pandemia.

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