Negocios

Dalia Empower y HSBC se alían por la capacitación de las mujeres

El programa Mujeres al Mundo de HSBC da acceso preferencial a la comunidad Dalia Circle de mujeres líderes de Dalia Empower.

El programa Mujeres al Mundo de HSBC da acceso preferencial a la comunidad Dalia Circle de mujeres líderes de Dalia Empower.

Ana Alicia.jpg
Ana Alicia Osorio

28 de julio de 2022

Dalia Empower y HSBC se alían por la capacitación de las mujeres

CIUDAD DE MÉXICO. HSBC y Dalia Empower se unieron a través del programa Mujeres al Mundo de la institución bancaria, la cual pretende que más empresarias accedan a productos y servicios financieros, así como a capacitación y acompañamiento.

El programa de HSBC ofrece servicios financieros en condiciones preferentes a mujeres empresarias en un contexto en el que en la actualidad solo 13% de las empresas de mujeres tienen acceso a financiamiento de la banca, de acuerdo con cifras del Instituto Nacional de Estadística y Geografía (Inegi).

Por su parte, Dalia Empower, proyecto global de educación continua enfocado a mujeres, aporta acompañamiento, capacitación y acceso a redes femeninas para que las mujeres alcancen sus metas.

Cursa en Dalia Empower la eClass: Liderazgo Femenino

Así, quienes se incorporen a Mujeres al Mundo tendrán un mes gratuito y acceso a un costo preferencial a partir del segundo mes a Dalia Circle, la comunidad de Dalia Empower. En esta red, las participantes podrán acceder a un catálogo de e-classes y clases magistrales en Dalia Masters, especializadas en life skills (soft skills).

Estas habilidades de vida o blandas se han vuelto esenciales en el mercado laboral global ante la era de la digitalización y la tecnología -ahora acelerada por la pandemia-, entre ellas se cuentan la resiliencia, la creatividad, el pensamiento crítico, comunicación, colaboración, empatía y autoconfianza, entre otras.

Las participantes también podrán ingresar a conferencias y eventos privados, impulsar su networking y contar con información y noticias útiles para su desarrollo profesional en la plataforma News + Media de Dalia.

Lee también: Dalia Empower lanza sus clases magistrales únicas sobre soft skills: Dalia Masters

"La recuperación económica después de la pandemia no es cosa sencilla. Quien tome en cuenta a las mujeres será un ganador. En este proyecto, Dalia aporta educación y comunidad, networking; y HSBC, soluciones financieras”, indicó Laura Manzo, directora de Operaciones de Dalia Empower.

De acuerdo con el INEGI el 36.6% de los micro, pequeños y medianas empresas son propiedad de mujeres, sin embargo, en estos negocios existe un rezago en el acceso a servicios financieros. Ante ello, Manzo aseguró que erradicar ese atraso representa el empoderamiento y una vida digna y de calidad para las mujeres. “La independencia económica de las mujeres representará la libertad y la no violencia en muchos sentidos”, afirmó.

Recomendamos: Cómo cultivar las 5 life skills más débiles entre el talento mexicano

Connect with us

Follow Dalia Empower on social media to stay updated with our latest content and events

logo Dalia

Revolucionando el liderazgo femenino

Enlaces

2025 Dalia Empower